Människa vous accompagne à accroître l'engagement, le bien-être, la productivité de vos collaborateurs lors du réaménagement de vos espaces de travail.
UNE APPROCHE UNIQUE POUR MOBILISER ET FIDELISER VOS COLLABORATEURS
ECOUTER ET ACCOMPAGNER
Conduite du changement
Nous écoutons, rassurons, sensibilisons, accompagnons vos collaborateurs pour les engager dans une vision commune.
ANALYSER ET CO-CRÉER
Co-design des usages
Nous comprenons vos process de travail pour co-créer avec l’utilisateur final et s’adapter aux spécificités de chacun et de l’entreprise.
ALLIER BIEN-ÊTRE ET PERFORMANCE
Ingénierie Feng Shui
Nous faisons le lien avec votre architecte pour créer un espace porteur du bien-être et de la performance de vos salariés.
NOTRE VISION
Nous sommes convaincus qu’il est possible de mettre en place des façons de travailler plus innovantes, flexibles et agiles tout en attirant et en fidélisant vos collaborateurs.
Nous sommes persuadés qu’il est possible de fluidifier les relations entre des collaborateurs de cultures, d’âges et de métiers différents. L’espace de travail devenant ainsi un catalyseur d’échanges.
C’est pourquoi, Människa accompagne les entreprises modernes et performantes qui métamorphosent leur espace de travail à allier le collaboratif à l’épanouissement du collaborateur.
Les pays scandinaves accueillent les salariés les plus épanouis au monde.
Människa signifie humain en suédois.
MÉLISSA DEMOUTH
Fondatrice de Människa
Ancienne ingénieur au sein du groupe VINCI, diplômée de l’Ecole Spéciale des Travaux Publics, Mélissa a pris conscience en 2012 de la résonnance entre l’espace et l’être humain lorsqu’elle participe à la création du siège de VINCI Autoroutes. Elle décide alors en parallèle de sa carrière en innovation dans les espaces de travail (design thinking) de se former pendant 3 ans à la science orientale du Feng Shui et de se spécialiser en tant que coach dans l’accompagnement au changement.
Après plus de dix ans dans le groupe VINCI, le parcours d’intrapreneur Leonard lui donne envie d’explorer de nouveaux horizons et de fonder Människa pour contribuer à l’émergence d’un nouveau paradigme spatial.
« Avec Människa, mon objectif est de permettre à chacun de vivre une expérience de transition porteuse de sens vers de nouveaux espaces qui maximisent les potentiels et qui contribuent à allier mieux être et productivité. »
L’accompagnement de Mélissa amène chacun à identifier l’espace qui le réclame. Des espaces qui pourront ainsi se targuer d’avoir une personnalité et une âme.
RÉFÉRENCES
Des collaborations fructueuses
